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Unat a jug¨¦ que l'ordonnance contest¨¦e a cess¨¦ d'avoir un effet juridique lorsque la d¨¦cision d'¨¦valuation de la direction avait ¨¦t¨¦ rendu. Unat a jug¨¦ que la d¨¦livrance de l'¨¦valuation de la direction avait rendu l'ordonnance en appel. UNAT a rejet¨¦ l'appel dans son int¨¦gralit¨¦.

Unat a jug¨¦ que l'ordonnance contest¨¦e a cess¨¦ d'avoir un effet juridique lorsque l'¨¦valuation de la gestion respective a ¨¦t¨¦ ¨¦mise. Unat a jug¨¦ que la d¨¦livrance de l'¨¦valuation de la direction avait rendu l'ordonnance en appel. UNAT a rejet¨¦ l'appel et a confirm¨¦ le jugement de l'UND.

Le TANU a examin¨¦ deux appels du Secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral. Concernant la recevabilit¨¦, le TANU a jug¨¦ que le TCNU n¡¯a pas commis d'erreur ni outrepass¨¦ sa comp¨¦tence en d¨¦clarant la requ¨ºte irrecevable ratione materiae. Le TANU a jug¨¦ sans fondement l'argument du Secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral sur la non-recevabilit¨¦ rationne temporis. Le TANU a estim¨¦ que le TCNU a commis une erreur sur une question de droit et de fait et a outrepass¨¦ sa comp¨¦tence en jugeant que le fonctionnaire avait droit ¨¤ une promotion avec effet r¨¦troactif ¨¤ compter du 1er janvier 2012 afin qu¡¯il soit tenu compte de la dur¨¦e du processus...

UNAT a consid¨¦r¨¦ un appel du Secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral et un appel aupr¨¨s du membre du personnel. Sur la question de la confidentialit¨¦, Unat a jug¨¦ qu¡¯il n¡¯y avait aucun fondement dans l¡¯affirmation du membre du personnel selon laquelle certaines conclusions du jugement contest¨¦es n¡¯avaient pas ¨¦t¨¦ partag¨¦es avec elle. En ce qui concerne le retard dans la r¨¦ponse ¨¤ la demande d'¨¦valuation de la direction, UNAT a jug¨¦ que le membre du personnel n'avait pas d¨¦montr¨¦ comment le retard de r¨¦ponse pr¨¦sum¨¦ de la part de l'administration l'avait pr¨¦judiciable ou avait viol¨¦ ses droits ¨¤ une proc¨¦dure...

Unat a rejet¨¦ la demande d'audience orale car les questions factuelles et juridiques r¨¦sultant de l'appel avaient d¨¦j¨¤ ¨¦t¨¦ clairement d¨¦finies. Unat n'a trouv¨¦ aucune erreur dans le jugement de UND que la demande n'¨¦tait pas ¨¤ recevoir ratione materiae. UNAT a rejet¨¦ l'appel et a confirm¨¦ le jugement sommaire de l'UND.

UNAT a consid¨¦r¨¦ l¡¯appel du Secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral, qui se limitait ¨¤ une contestation de la m¨¦thode de Calcul de l¡¯UNDS de la r¨¦mun¨¦ration accord¨¦ ¨¤ M. Nyasulu comme alternative ¨¤ l¡¯annulation. UNAT a not¨¦ que M. Nyasulu n'avait probablement aucune objection ¨¤ la r¨¦mun¨¦ration de r¨¦-calculation, car il n'a pas r¨¦fut¨¦ l'appel. UNAT a constat¨¦ qu'il n'avait pas d'autre choix que de renvoyer l'affaire car, afin de r¨¦gner sur la demande du Secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral, il devrait d'abord ¨ºtre convaincu que le calcul de l'indemnisation de l'UNDT au lieu de l'annulation n'¨¦tait pas correct. Unat a soutenu que...

UNAT a consid¨¦r¨¦ l'appel, en particulier si l'UNDT a conclu correctement que la demande de l'appelant n'¨¦tait pas r¨¦ceptable Ratione Materiae, car il n'avait pas soumis de demande d'¨¦valuation de la gestion de la d¨¦cision administrative contest¨¦e avant de d¨¦poser sa demande aupr¨¨s de UNT. Unat a not¨¦ que la demande d'¨¦valuation de la gestion est une premi¨¨re ¨¦tape obligatoire du processus d'appel et a jug¨¦ que l'argument de l'appelant selon lequel il n'y a aucune instruction dans laquelle l'¨¦valuation de la gestion des formulaires devait ¨ºtre demand¨¦e n'avait aucun m¨¦rite. Unat a not¨¦ que les...

Unat a jug¨¦ que UNDT avait viol¨¦ les droits de la proc¨¦dure r¨¦guli¨¨re de l'appelant en ne rendant pas un jugement pleinement motiv¨¦ et avait ainsi commis une erreur de proc¨¦dure telle que affecter la d¨¦cision de l'affaire. Unat a jug¨¦ que UNDT aurait d? examiner et d¨¦clarer dans son jugement s'il y avait des preuves claires et convaincantes que l'appelant a continu¨¦ de se battre de mani¨¨re grave, causant des blessures physiques. Unat a jug¨¦ que UNDT aurait d? r¨¦pondre ¨¤ la question de savoir s'il y avait des preuves claires et convaincantes que l'appelant avait utilis¨¦ la force physique contre...

Unat a jug¨¦ que l'ASC et l'APD accordent la discr¨¦tion ¨¤ l'agence pour payer un AAA. Unat a soutenu que les deux instruments, l'ASC et l'APD, ¨¦taient facilement conciliables. Unat a jug¨¦ que l'ASC s'occupe de la situation sp¨¦cifique o¨´ un membre du personnel de la r¨¦gion agit dans un poste professionnel international, tandis que l'ADP traite de tous les autres cas de nominations d'acteur. Unat a soutenu qu'il n'y avait aucune intention manifeste ou construction in¨¦vitable que l'agence avait l'intention d'abroger la politique sp¨¦cifique de l'ASC. Unat a soutenu que l'UNRWA DT avait raison dans...

Unat a rejet¨¦ la demande d'audience orale, constatant que cela ne contribuerait pas ¨¤ l'¨¦limination rapide et ¨¦quitable de l'affaire. UNAT a rejet¨¦ la requ¨ºte demandant l'autorisation de d¨¦poser des plaidoiries / preuves suppl¨¦mentaires, selon laquelle il n'y avait aucune situation exceptionnelle qui justifierait l'octroi de la requ¨ºte. Unat a jug¨¦ que l'appel sur la suspension sans salaire n'¨¦tait pas ¨¤ recevoir puisque l'appelant n'avait pas observ¨¦ les d¨¦lais. En ce qui concerne la recevabilit¨¦ de la lettre demandant le r¨¦examen du licenciement sommaire, Unat a jug¨¦ qu'il n'admettrait pas...