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Le tribunal a constat¨¦ que le demandeur aurait d? recevoir une prolongation d'un an ¨¤ Entebbe afin qu'il ait droit aux avantages et aux droits qui accompagnent normalement un tel contrat. Receivabilit¨¦: Le Tribunal a conclu qu'il y avait une d¨¦cision administrative dans le fait que le requ¨¦rant contestions un continuum d'¨¦v¨¦nements - le renouvellement r¨¦p¨¦t¨¦ ¨¤ court terme de sa nomination r¨¦sultant de la d¨¦cision du gouvernement du Soudan pour l'¨¦viter de son territoire. Le tribunal a jug¨¦ qu'il s'agissait d'une d¨¦cision de ?demande individuelle? avec des ?cons¨¦quences juridiques directes? au demandeur. Persona non grata: Non-renouvellement ou renouvellement sur les termes et conditions d¨¦favorables est une option ouverte au secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral en fonction des circonstances entourant la d¨¦cision de la PNG par le pays h?te. Dans certains cas, les membres du personnel sont d¨¦clar¨¦s Persona non grata pour avoir d¨¦pass¨¦ leurs tors et le mandat de la mission. Lorsque le pays h?te fournit les informations demand¨¦es et que le SG d¨¦cide, conform¨¦ment ¨¤ l'article 20 de la convention, que le membre du personnel a agi en dehors de sa capacit¨¦ officielle, le non-renouvellement est une option. Cependant, dans le cas d'un membre du personnel qui a ¨¦t¨¦ d¨¦clar¨¦ Persona non grata et le pays h?te n'est pas ¨¤ venir avec des informations sur la base de son expulsion ou des raisons, le cas ¨¦ch¨¦ant, ne justifient pas une d¨¦cision de PNG, d'autres consid¨¦rations peuvent appliquer. Dans ces circonstances, un changement dans les termes et conditions du contrat ou du non-renouvellement du membre du personnel n'est pas une option ouverte au secr¨¦taire g¨¦n¨¦ral. Dans de telles circonstances, il est du devoir de l'organisation de prendre des mesures pour att¨¦nuer la situation dans laquelle le membre du personnel se retrouve ¨¤ suivre son expulsion du pays h?te.