UNAT Held or UNDT Pronouncements
Le tribunal a estim¨¦ que lorsqu'il cherchait ¨¤ contester une politique, il ¨¦tait imp¨¦ratif qu'un demandeur soit sp¨¦cifique ¨¤ l'identification de la fa?on dont cette politique l'avait affect¨¦. Une large suggestion de pinceau selon laquelle une politique particuli¨¨re ¨¦tait discriminatoire n'¨¦tait pas suffisante ¨¤ des fins de litige. Le tribunal a soulign¨¦ qu'il n'¨¦tait pas dans la bisune de r¨¦vision des politiques au sein de l'organisation, sauf lorsqu'un demandeur a clairement d¨¦montr¨¦ qu'une d¨¦cision sp¨¦cifique avait ¨¦t¨¦ prise, ce qui ¨¦tait d¨¦favorable ¨¤ ses int¨¦r¨ºts, dans la poursuite de cette politique.; ? la lumi¨¨re de ce qui pr¨¦c¨¨de, le tribunal a conclu que cela ¨¦tait pr¨¦sent¨¦, l'application a laiss¨¦ le tribunal d'autre choix que de le refuser faute de comp¨¦tence en mati¨¨re de mati¨¨re. La demande a donc ¨¦t¨¦ rejet¨¦e.
Decision Contested or Judgment/Order Appealed
Le requ¨¦rant a contest¨¦ ce qu'il a d¨¦crit comme ?la d¨¦cision de ne pas lui donner une d¨¦cision concernant la discrimination ¨¤ l'¨¦gard des hommes dans le processus d'embauche des Nations Unies en g¨¦n¨¦ral et le processus de liste en particulier?. L¡¯objectif du demandeur ¨¦tait d¡¯obtenir une justification et un changement dans la politique de recrutement des Nations Unies.
Legal Principle(s)
Conform¨¦ment ¨¤ l'art. 2.1 (a) Du statut de l'UND, le tribunal est comp¨¦tent pour entendre et porter un jugement sur une demande d¨¦pos¨¦e par une personne pour faire appel d'une d¨¦cision administrative qui serait en non-conformit¨¦ des conditions de nomination ou du contrat de travail.